कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या प्रमाणपत्रांचे लॉग आवश्यक माहिती शोधणे सोपे करते आणि आपल्याला आकडेवारीसाठी नमुने तयार करण्यास अनुमती देते. ते कसे भरायचे आणि ते योग्यरित्या कसे राखायचे याबद्दल वाचा, नमुना डाउनलोड करा

आमचा लेख वाचा:

प्रमाणपत्र नोंदणी लॉग कसा भरायचा आणि ठेवायचा

कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या प्रमाणपत्रांचे लॉग आवश्यक माहिती शोधणे सोपे करते आणि आपल्याला आकडेवारीसाठी नमुने तयार करण्यास अनुमती देते. याव्यतिरिक्त, रजिस्टरवर आधारित व्यवस्थापक, केलेल्या कामाचे प्रमाण निश्चित करण्यासाठी, एचआर विभागाच्या परिणामकारकतेचे मूल्यांकन करण्यासाठी, इ. संबंधित कार्यांच्या अंमलबजावणीवर लक्ष ठेवू शकतो.

2019 मध्ये प्रमाणपत्रांची नोंदणी करण्यासाठी कोणताही मंजूर फॉर्म नाही; प्रत्येक एंटरप्राइझला ते कोणत्याही स्वरूपात ठेवण्याचा अधिकार आहे. तुम्ही तयार केलेला फॉर्म विकत घेऊ शकता आणि तो भरू शकता किंवा आमच्या नमुन्यानुसार फॉर्म प्रिंट करून तुम्ही स्वतः तयार करू शकता.

काही उपक्रम MS Excel किंवा दस्तऐवज प्रवाह आयोजित करण्यासाठी विशेष कार्यक्रम वापरून जारी केलेल्या प्रमाणपत्रांचे रेकॉर्ड इलेक्ट्रॉनिक स्वरूपात ठेवतात.

संस्थेमध्ये मासिक कोणत्याही स्वरूपात अस्तित्त्वात असले तरी त्याची रचना समान नसेल तर अगदी सारखीच असेल. जर मोठ्या संख्येने कागदपत्रांवर प्रक्रिया केली जात असेल, तर त्यांचे विभेदित लेखा आयोजित करण्याची परवानगी आहे - उदाहरणार्थ, प्रकारानुसार, विभागानुसार इ.

जर लिपिकाने जर्नल स्वतः संकलित केले तर, तो एक साधी A4 नोटबुक वापरू शकतो, त्यास एंटरप्राइझच्या नावासह योग्य शीर्षक देऊ शकतो आणि कव्हरवर अकाउंटिंगची प्रारंभ तारीख देखील चिन्हांकित करू शकतो आणि त्यानंतरच्या समाप्ती तारखेसाठी जागा सोडू शकतो.

2019 मध्ये प्रमाणपत्रांच्या नोंदणीसाठी जर्नलमध्ये, मॅनेजरच्या स्वाक्षरीने आणि शिक्का मारून मान्यताप्राप्त "जर्नलमधील शीट्सची संख्या स्टिच केलेली आणि स्टॅपल केलेली आहे" असे प्रमाणपत्र शिलालेख बनवून, पृष्ठांची संख्या करणे, ते स्टिच करणे उचित आहे.

पहिल्या शीटमध्ये "जर्नल राखण्यासाठी जबाबदार कर्मचारी" हा विभाग असेल; एंटरप्राइझच्या आकारानुसार, त्यास 2-3 पत्रके वाटप केली जाऊ शकतात.

नियतकालिक एकाच प्रतीमध्ये अस्तित्वात आहे, म्हणून ती एका वेळी एका व्यक्तीद्वारे राखली जाते. सहसा हे कर्मचारी कर्मचारी किंवा लिपिक सचिव असते. हा विभाग भरण्यात कोणतीही अडचण येऊ नये. हे स्तंभांसह सोयीस्कर प्लेटच्या स्वरूपात डिझाइन केले आहे:

• अनुक्रमांक;
• मासिकासह प्रारंभ करणे;
• कामाचा शेवट;
• जबाबदार व्यक्तीचे पूर्ण नाव;
• त्याची स्थिती;
• व्यवस्थापकाच्या आदेशाचे तपशील, ज्याच्या आधारावर या कर्मचाऱ्याला नोंदणीची जबाबदारी दिली जाते;
• स्वाक्षरी

फॉर्मचा मुख्य विभाग टॅब्युलर स्वरूपात देखील सादर केला आहे आणि त्यात खालील माहिती आहे:

• ओळ क्रमांक. प्रत्येक जारी केलेल्या दस्तऐवजासाठी एक स्वतंत्र ओळ आहे, त्यांच्यामध्ये मोकळी जागा न ठेवता, नोंदणी "पूर्ववर्तीपणे" टाळण्यासाठी;
• प्रमाणपत्र जारी करण्याची तारीख, जी दस्तऐवजावर दर्शविलेल्या तारखेशी जुळते;
• दस्तऐवजाची विनंती करणाऱ्या कर्मचाऱ्याचे पूर्ण नाव, त्याची स्थिती;
• दस्तऐवजाची सामग्री (पगाराच्या रकमेबद्दल, पेन्शन फंडातील योगदानाबद्दल, कामाच्या कालावधीबद्दल इ.);
• जारी कर्मचा-याचे पूर्ण नाव आणि स्थिती;
• जारी करण्याचा उद्देश, तरतुदीचे ठिकाण;
• प्राप्त झाल्यावर अर्जदाराची स्वाक्षरी. जर दस्तऐवज वैयक्तिकरित्या हस्तांतरित केले गेले नाही, तर ते कर्मचार्याला कसे दिले गेले याची नोंद करणे आवश्यक आहे (नोंदणीकृत पत्र, कुरिअर);
• गैर-मानक प्रकरणांमध्ये नोट्ससाठी अतिरिक्त स्तंभ तयार करण्याचा सल्ला दिला जातो (उदाहरणार्थ, त्यात आउटगोइंग तपशील प्रविष्ट करणे, असल्यास)

स्तंभ आणि स्तंभ शीर्षकांचा क्रम प्रत्येक स्प्रेडवर एकसारखा असणे आवश्यक आहे. मासिक संपल्यावर, ते संग्रहात पाठवले जाते आणि नवीन सुरू केले जाते. या प्रकरणात, कालक्रमानुसार खंडांची संख्या करणे आवश्यक आहे.

त्रुटी सुधारणे

प्रमाणपत्र नोंदणी लॉगमधील दुरुस्त्या स्वीकार्य आहेत. चुकीची नोंद व्यवस्थित ओळीने ओलांडली जाते आणि योग्य माहिती एकतर ओलांडलेल्या ओळीच्या वर लिहिली जाते किंवा जर जागा परवानगी देत ​​असेल तर खालील ओळीवर (या ओळीला नवीन अनुक्रमांक न देता).

जर तुम्ही सुरुवातीला ते स्वतः टाईप केले तर, कागदाची जागा न वाचवणे आणि ओळींना उंचीने मोठे न करणे शहाणपणाचे ठरेल, नंतर आवश्यक असल्यास, दुरुस्त्या करा, तुम्हाला लहान कराव्या लागणार नाहीत, आणि डाग अयोग्य दिसणार नाही आणि आळशी

नोंद

तुमचे कर्मचारी दस्तऐवज हरवले किंवा खराब झाले? अशा परिस्थितीत काय करावे, काय पुनर्संचयित केले जाऊ शकते आणि कसे, आणि काय पुनर्संचयित केले जाऊ शकत नाही

सर्व नियमांनुसार दुरुस्ती पूर्ण केल्यावर, त्याच्या पुढे शिलालेख ठेवणे आवश्यक आहे "दुरुस्त केलेल्यावर विश्वास ठेवा", तसेच व्यक्तींच्या स्वाक्षऱ्या: जर्नल राखण्यासाठी जबाबदार असलेले आणि ज्याने प्रमाणपत्र जारी केले. (जर हा एकच व्यक्ती असेल तर नक्कीच एकच स्वाक्षरी असेल).

पत्रिका किती दिवस ठेवायची

कला च्या परिच्छेद "जी" नुसार. 358 "संस्थांच्या क्रियाकलापांमध्ये व्युत्पन्न केलेल्या मानक व्यवस्थापन दस्तऐवजांची यादी", 10/06/00 रोजी फेडरल आर्काइव्हद्वारे मंजूर केलेल्या स्टोरेज कालावधी दर्शविते, संदर्भ जर्नल आणि दस्तऐवजांच्या प्रतींसाठी, 3 वर्षांचा स्टोरेज कालावधी (बंद झाल्यापासून तारीख) स्थापित केली आहे.

1. श्रम आणि स्वच्छताविषयक (उपलब्ध असल्यास) नोंदी.
2. वेतनाच्या रकमेबद्दल माहिती.
3. विमा अनुभवाची माहिती आणि विमाधारक व्यक्तीबद्दल वैयक्तिक माहिती.
4. निघणाऱ्या व्यक्तीच्या श्रम क्रियाकलापांवरील कृती, सूचना आणि आदेशांच्या प्रती.

डिसमिस केल्यावर जारी केलेली सर्व कागदपत्रे संस्थेच्या सीलसह पूर्ण आणि प्रमाणित करणे आवश्यक आहे.

रोजगार इतिहास

हे एखाद्या व्यक्तीच्या कामाच्या क्रियाकलाप आणि सेवेच्या लांबीबद्दलचे मुख्य दस्तऐवज आहे. जारी करण्यात विलंब झाल्यास, नियोक्त्यास 50,000 रूबल पर्यंत दंड आकारला जाऊ शकतो.

डिसमिस केल्यावर कागदपत्रे जारी करणे, विशेषत: कामाचे प्रकार आणि वैयक्तिक वैद्यकीय नोंदी, विशेष जर्नल्समध्ये रेकॉर्ड केल्या पाहिजेत.

वैयक्तिक वैद्यकीय रेकॉर्ड

अन्न उत्पादनांचे उत्पादन, साठवण, वाहतूक आणि विक्री, पिण्याचे पाणी, मुलांचे संगोपन आणि शिक्षण, सार्वजनिक उपयोगिता आणि ग्राहक सेवा यामध्ये गुंतलेल्या सर्व कामगारांकडे वैद्यकीय पुस्तके असणे आवश्यक आहे. रोजगार कराराच्या समाप्तीनंतर, नियोक्ता वैद्यकीय पुस्तक परत करण्यास बांधील आहे, जरी ते त्याच्या खर्चावर जारी केले गेले असले तरीही. वैयक्तिक वैद्यकीय रेकॉर्डबद्दल तपशीलवार स्पष्टीकरण 10 नोव्हेंबर 2015 क्रमांक 01/13734-15-32 च्या रोस्पोट्रेबनाडझोरच्या पत्रात आढळू शकते.

2-NDFL

कॅलेंडर वर्षाच्या सुरुवातीपासून आणि करार संपुष्टात येण्याच्या तारखेपर्यंतच्या उत्पन्नाची माहिती समाविष्ट आहे. न वापरलेल्या सुट्टीसाठी भरपाई प्रमाणपत्रात दिसून येते, परंतु वैयक्तिक आयकराच्या अधीन नसलेल्या विभक्त वेतनाची रक्कम (जर असेल तर) प्रमाणपत्रात समाविष्ट केलेली नाही (अधिक तपशीलांसाठी, एप्रिलचे वित्त मंत्रालयाचे पत्र पहा. 18, 2012 क्रमांक 03-04-06/8-118).

वेतन प्रमाणपत्र

30 एप्रिल, 2013 क्रमांक 182n च्या श्रम मंत्रालयाच्या आदेशाद्वारे मंजूर केलेल्या फॉर्ममध्ये जारी केले. कर्मचाऱ्याच्या वैयक्तिक डेटाबद्दल आणि वर्तमान आणि मागील दोन वर्षांच्या कमाईची माहिती समाविष्ट करते.

SZV-M

या फॉर्ममध्ये व्यक्ती ज्या महिन्यात सोडते त्या महिन्याची माहिती समाविष्ट करते; चौथ्या विभागात, केवळ डिसमिस केलेल्या व्यक्तीबद्दलची माहिती दर्शविली जाते.

अहवाल फॉर्म

विमा अनुभवाचे प्रमाणपत्र

येथे तुम्ही श्रम पेन्शनच्या निधीच्या भागासाठी गणना केलेल्या, रोखलेल्या आणि हस्तांतरित केलेल्या अतिरिक्त विमा योगदानाबद्दल माहिती सूचित करणे आवश्यक आहे. हे बंधन 30 एप्रिल 2008 च्या फेडरल लॉ क्रमांक 56-FZ द्वारे स्थापित केले आहे.

विमाधारकाबद्दल वैयक्तिकृत डेटा

तिसरा विभाग पूर्ण झाला आहे. कालावधी तिमाहीच्या सुरुवातीपासून डिसमिस झाल्याच्या तारखेपर्यंत आहे.

इतर कागदपत्रे

प्रत्येक विशिष्ट प्रकरणात कर्मचाऱ्याला डिसमिस करताना कोणती कागदपत्रे आवश्यक आहेत हे कर्मचाऱ्याने स्वतः ठरवले आहे (जारी करणे आवश्यक असलेल्या अपवाद वगळता - जे सर्व वर सूचीबद्ध आहेत). उदाहरणार्थ, एखाद्या माजी कर्मचाऱ्याला त्याच्या अधिकृत क्रियाकलापांशी संबंधित नियमांच्या सर्व प्रती असू शकतात:

• प्रवेश बद्दल;
• हालचाल
• भाषांतर
• डिसमिस इ.

जर कर्मचाऱ्याने या सर्व सूचना आणि सूचनांची त्याच्या सुटण्याच्या तारखेपूर्वी लेखी विनंती केली असेल, तर या प्रती सेवेच्या शेवटच्या दिवशी जारी केल्या पाहिजेत. बाहेर पडल्यानंतर त्या व्यक्तीने त्यांना विनंती केल्यास, आवश्यक प्रती तयार करण्यासाठी एचआरकडे तीन दिवस असतात.

प्रकरणांचे हस्तांतरण

जेव्हा एखादा कर्मचारी कंपनी सोडतो, तेव्हा संस्था अर्थातच त्याच्याशी समझोता करण्यास आणि वर दर्शविलेल्या कागदपत्रांच्या मूळ आणि प्रती जारी करण्यास बांधील असते, तथापि, काही प्रकरणांमध्ये, कर्मचारी देखील काही क्रिया करण्यास बांधील असतो, उदाहरणार्थ :

• डिझाइन;
• त्याच्या कामात असलेली प्रकरणे हस्तांतरित करा.

ही प्रकरणे कायद्याद्वारे नियंत्रित केली जात नाहीत, परंतु काही प्रकरणांमध्ये, उदाहरणार्थ, जेव्हा ते चालते तेव्हा ते आवश्यक असतात.

प्रिय सहकाऱ्यांनो, आम्ही रिक्त स्तंभ शीर्षकांसह एक "रिक्त" मासिक प्रकाशित केले आहे.

विक्रीवर शोधणे कठीण असलेल्या कोणत्याही दस्तऐवजांचे किंवा इव्हेंटचे अकाउंटिंग/नोंदणीचे जर्नल ठेवायचे ठरवल्यास, तुम्ही आमचे “रिक्त” जर्नल खरेदी करू शकता आणि त्याच्या स्तंभाची “शीर्षके” तुमच्या स्वत:च्या मार्गाने भरू शकता.

आम्ही खाली जर्नल्सची सामग्री भरण्याची उदाहरणे देतो:

• कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या प्रमाणपत्रांच्या नोंदणीचे जर्नल
• कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या दस्तऐवजांची नोंदणी आणि लेखांकन जर्नल
• नोकरी असाइनमेंट लॉग
• कृत्यांची नोंद
• अधिकृत नोट्सच्या नोंदणीचे जर्नल (मेमो, स्पष्टीकरणात्मक नोट्स इ.)
• नोंदणीचे जर्नल आणि वैयक्तिक कार्डांचे लेखांकन

मासिक "रिक्त" आहे - रिक्त शीर्षकांसह, आलेख सोयीस्कर स्वरूपात प्रकाशित केला जातो (A4, पुस्तक).

कव्हर जाड आणि टिकाऊ आहे (जाड तकतकीत पुठ्ठा 300 ग्रॅम + पीव्हीसी).

उच्च दर्जाचा पांढरा कागद 80 ग्रॅम. 72 पृष्ठे

ओळी स्पष्ट आहेत. या प्रकरणात, ओळी जुळतात. प्रवेशांसाठी 2100 पेक्षा जास्त ओळी. स्तंभांची रुंदी सोयीस्कर आहे.

"रिक्त" मासिकाचे शीर्षक पृष्ठ - रिक्त शीर्षकांसह, आलेख असे दिसते:

अशा प्रकारे, "रिक्त" जर्नलच्या शीर्षक पृष्ठावर - रिक्त शीर्षकांसह, स्तंभ स्वतंत्रपणे नियोक्त्याच्या नावाने भरला जातो आणि ते जर्नलमध्ये नोंदणीकृत / खातेदार असल्याचे देखील लिहिले जाते. उदाहरणे देऊ.

उदाहरण २

स्तंभ "प्रारंभ: "___"_________20___." जर्नल उघडताना भरले. स्तंभ "पूर्ण: "___"_________20___." जर्नल बंद झाल्यावर भरले.

मासिकाच्या दुस-या आणि तिसऱ्या पानांवर “नियतकालिकाच्या देखरेखीसाठी जबाबदार कर्मचारी” असा विभाग आहे.

जर्नलच्या उर्वरित पृष्ठांमध्ये रिक्त स्तंभ आहेत - प्रत्येक पृष्ठावर 5 स्तंभ. पहिला स्तंभ किंचित अरुंद आहे, बाकीची रुंदी समान आहे. हेडर लाईन व्यतिरिक्त, प्रत्येक पानावर भरण्यासाठी 30 ओळी आहेत.

जर तुम्हाला काही कॉलम्स (1-5) असलेली जर्नल ठेवायची असेल, तर तुम्ही प्रत्येक पानावर नोंदी करू शकता. जर तुम्ही जर्नल अधिक स्तंभांसह (6-10) ठेवण्याची योजना करत असाल, तर तुम्ही ते "स्प्रेड" ठेवू शकता; डाव्या आणि उजव्या पानांवरील रेषा एकमेकांच्या अगदी विरुद्ध आहेत.

रिक्त स्तंभ शीर्षकांसह - "रिक्त" जर्नलची सामग्री भरण्याची उदाहरणे

उदाहरण 1. कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या प्रमाणपत्रांच्या नोंदणीचे जर्नल

उदाहरण 2. जॉब असाइनमेंट लॉग

उदाहरण 3. कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या दस्तऐवजांची नोंदणी आणि लेखांकन जर्नल

उदाहरण 4. कायद्यांच्या नोंदणीचे जर्नल

उदाहरण 5. अधिकृत नोट्सच्या नोंदणीचे जर्नल (मेमो, स्पष्टीकरणात्मक नोट्स इ.)

उदाहरण 6. जर्नल ऑफ रजिस्ट्रेशन आणि अकाउंटिंग ऑफ वैयक्तिक अफेअर्स

उदाहरण 7. वैयक्तिक कार्डांची नोंदणी आणि लेखांकन जर्नल

"रिक्त" जर्नल - रिक्त शीर्षकांसह, स्तंभ स्वतंत्रपणे क्रमांकित केला जातो. याव्यतिरिक्त, स्थानिक स्तरावर नियोक्त्याने (उदाहरणार्थ, कर्मचारी रेकॉर्ड व्यवस्थापनाच्या सूचनांद्वारे) हे स्थापित केले असल्यास, संस्थेच्या प्रमुखाद्वारे (किंवा इतर अधिकृत व्यक्ती) लॉग स्टिच केलेले, सीलबंद आणि प्रमाणित केले जाते. या प्रकरणात, जर्नलच्या शेवटच्या पानावर याबद्दल योग्य नोंदी केल्या जाऊ शकतात.

विस्तृत करा ▼

वैद्यकीय प्रमाणपत्र जारी करण्यासाठी जर्नलचा फॉर्म 20 डिसेंबर 1999 एन 270-पी आणि सेंट पीटर्सबर्गच्या अंतर्गत व्यवहार विभागाच्या सेंट पीटर्सबर्ग प्रशासनाच्या आरोग्य समितीच्या आदेशाच्या परिशिष्ट 1.2 शी संबंधित आहे. आणि लेनिनग्राड प्रदेश दिनांक 28 फेब्रुवारी 2000 N 140
वैद्यकीय प्रमाणपत्रे जारी करण्याची नोंदणी करण्याची प्रक्रियाः
1. वैद्यकीय प्रमाणपत्रे जारी करण्यासाठी लॉगबुक रशियन भाषेत निळ्या, जांभळ्या किंवा काळ्या शाई (पेस्ट) मध्ये व्यवस्थित, सुवाच्य हस्ताक्षरात भरलेले आहे.
2. स्तंभ 1 मध्ये - जारी केलेल्या प्रमाणपत्राचा अनुक्रमांक चढत्या क्रमाने प्रविष्ट केला आहे.
3. कॉलम 2, 3, 4 मध्ये – आडनाव, नाव, ड्रायव्हरचे आश्रयस्थान (वाहनांच्या ड्रायव्हरसाठी उमेदवार (पूर्णपणे) लिहिलेले आहे).
4. स्तंभ 5 मध्ये, वाहनांच्या चालकाची (उमेदवार चालक) जन्मतारीख नोंदवली जाते.
5. कॉलम 6 मध्ये - वाहनांच्या चालकाचा (उमेदवार चालक) नोंदणी पत्ता (नोंदणी) लिहिला आहे.
6. स्तंभ 7 मध्ये; 8; 9; 10; अकरा; 12 – परीक्षेची घोषित व्याप्ती दर्शविली आहे (म्हणजे, वाहनांच्या श्रेणी ज्या ड्रायव्हरला (ड्रायव्हर उमेदवार) प्राप्त करायच्या आहेत. जर वाहनांच्या कोणत्याही श्रेणीमध्ये न येणारी वाहने चालवण्याची परवानगी असेल, तर त्यांची संख्या प्रमाणपत्राच्या परवानगी भागामध्ये परवानगी असलेली वस्तू प्रविष्ट केली आहे.
7. स्तंभ 13 मध्ये - परिच्छेद 6 मध्ये निर्दिष्ट केलेल्या तपासणीची व्याप्ती घोषित केलेल्या वाहनाच्या चालकाची (उमेदवार चालक) स्वाक्षरी ठेवली आहे.
8. स्तंभ 14 जारी केलेल्या प्रमाणपत्राची मालिका आणि संख्या दर्शवितो.
9. स्तंभ 15 वैद्यकीय प्रमाणपत्र जारी करण्याची तारीख दर्शवितो.
10. स्तंभ 16 मध्ये - श्रेणी दर्शविणारा आयोगाचा निष्कर्ष (थोडक्यात) प्रविष्ट करा.
11. स्तंभ 17 वैद्यकीय आयोगाचा निष्कर्ष जारी करणाऱ्या आयोगाच्या अध्यक्षांचे आडनाव आणि आद्याक्षरे दर्शविते.
12. स्तंभ 18 मध्ये, विशेष नोट्स सूचित केल्या आहेत (सीईसीचा संदर्भ; अतिरिक्त परीक्षेसाठी संदर्भ; इतर).
13. कॉलम 19 मध्ये – प्रमाणपत्र मिळालेल्या वाहनाच्या चालकाची (उमेदवार चालक) स्वाक्षरी ठेवली आहे.
वैद्यकीय प्रमाणपत्रे जारी करण्यासाठी लॉगबुकस्तंभ समाविष्टीत आहे:
1. नाही.
2. आडनाव
3.नाव
4.मध्यम नाव
5.जन्मतारीख
6. नोंदणी पत्ता
7-12. परीक्षेची व्याप्ती घोषित केली
- ए
- IN
- सह
- डी
- इ
-एन
13. विषयाची स्वाक्षरी
14. मालिका आणि प्रमाणपत्र क्रमांक
15. प्रमाणपत्र जारी करण्याची तारीख
16. आयोगाचा निष्कर्ष
17. पूर्ण नाव आयोगाचे अध्यक्ष
18. विशेष गुण
19. विषयाची स्वाक्षरी

दर्जेदार वस्तू कुठे विकत घ्यायच्या आणि ऑर्डर करायच्या याबाबत अद्याप खात्री नाही? फक्त इथेच!
आम्ही केवळ मॉस्को आणि प्रदेशातच नव्हे तर संपूर्ण रशियामध्ये ऑर्डर वितरीत करतो.
वापरून, तुम्ही आवश्यक असलेली पृष्ठे, कव्हर, लोगो इ. सानुकूलित करू शकता.